Основной целью является:
реализация уставных      задач      Профсоюза      по представительству     и     защите    социально-трудовых     прав     и профессиональных интересов работников ПСПбГМУ им. академика И.П.Павлова.


Для достижения цели профсоюзная организация сотрудников реализует следующие задачи:
- ведет переговоры и заключает коллективный договор и соглашения с работодателем (администрацией ПСПбГМУ им. академика И.П.Павлова), содействует их выполнению и осуществляет контроль  за реализацией принятых в них обязательств;
- осуществляет профсоюзный контроль за соблюдением администрацией трудового законодательства, правил и норм охраны труда и окружающей среды, законодательства в области социального страхования и охраны здоровья в отношении членов Профсоюза;
- оказывает непосредственно или через территориальный (областной, краевой, республиканский) комитет (совет) профсоюза юридическую помощь членам Профсоюза; 
- участвует в урегулировании коллективных трудовых споров в соответствии с законодательством РФ;
- представляет и защищает по просьбе членов Профсоюза их интересы при рассмотрении индивидуальных трудовых споров вплоть до обращения в суд;
-    выдвигает кандидатуры для избрания в выборные органы вуза;
- представляет интересы студентов, участвует в урегулировании разногласий и коллективных споров студентов и администрации вуза по вопросам социально – экономического положения и бытовых условий студентов;
- участвует в разработке локальных актов ПСПбГМУ им. академика И.П.Павлова, регулирующих отношения в сфере труда, условий быта, охраны здоровья, экологической безопасности, других вопросов, касающихся социально-экономического положения работающих и студентов;
- ведет учет работников, нуждающихся в улучшении жилищных условий, участвует в работе жилищной комиссии вуза;
- оказывает материальную и моральную поддержку членам Профсоюза, состоящим на учете в профсоюзной организации;
- участвует в избирательных кампаниях в соответствии с федеральным и местным законодательством о выборах;
-осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение действий Профсоюза в ходе коллективных акций;
-    осуществляет обучение профсоюзного актива, содействует повышению профессиональной квалификации членов Профсоюза;     
-    осуществляет      другие      виды      деятельности,      не противоречащие Уставу Профсоюза